http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9 アイドマ・ホールディングス ja-JP <p><a href="https://en-gage.net/aidma-hd/work_1163338/">https://en-gage.net/aidma-hd/work_1163338/</a></p> <p>アイドマ・ホールディングス</p> <p>仕事内容<br /> ■インサイドセールスの仕事内容■<br /> (1)商談相手は企業経営者です。<br /> 電話、メール、展示会、交流会、問い合わせなど様々な方法で、見込み顧客を集めます</p> <p>(2)見込み顧客に対して、自社開発オンラインツールを活用して、オンラインで商談をします<br /> ＜オンラインコミュニケーションツール「meet in」についてはこちら＞<a href="https://meet-in.jp/">https://meet-in.jp/</a></p> <p>(3)展示会や交流会などのイベントは、インサイドセールスチームのメンバーが企画や運営を行います<br /> 特に、当社主催の交流会は、ご来場頂くお客様にご満足頂けるイベントになるよう、<br /> プログラムの立案などもお願いします</p> <p>■契約後の仕事内容■<br /> (1)営業戦略立案<br /> 『ビッグデータを処理するAI』『自分のアイデア』『これまでの4500社の実績』から<br /> 20～30種類のマーケティング戦略を立案。</p> <p>(2)在宅ワーカーに、電話営業・メール営業・Webマーケティングを実行してもらう為に、<br /> 最新の営業支援ツールを活用して、瞬時に営業リストや台本・シナリオなどを作成します。</p> <p>さらに…▽</p> <p>クライアントは「人材業界」「IT業界」「化粧品メーカー」「食品メーカー」「コンサルティング業界」など、<br /> 上場企業から中小ベンチャー企業まで、幅広い分野に精通しているので、<br /> これまでの業界知識を活かしながら、新しいマーケットへの見識を広げることができます。<br /> 応募資格・条件<br /> 英語力不問未経験OK<br /> 未経験OK<br /> 募集人数・募集背景<br /> 増員<br /> 勤務地<br /> 東京都豊島区南池袋2-25-5藤久ビル東5号館 4階<br /> 勤務時間<br /> 完全土日祝休み<br /> 9:00 ～ 19:00<br /> ◎実働8時間（休憩2時間）<br /> 給与<br /> 月給 240,000円 ～ 600,000円 （※想定年収 2,880,000円 ～ 7,200,000円）<br /> 休日休暇<br /> 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇<br /> ◇ 年間休日120日以上<br /> ◇ 年末年始休暇<br /> ◇ 夏季休暇<br /> 福利厚生<br /> 雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり<br /> ◇ 雇用保険<br /> ◇ 厚生年金<br /> ◇ 労災保険<br /> ◇ 健康保険<br /> ◇ 交通費支給あり<br /> <a href="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_business1.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_business1.jpg" alt="2910_business1.jpg" /></a></p> 2022-01-11T12:37:32+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QkoWLOMRig4 jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QkoWLOMRig4#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QkoWLOMRig4 <p><a href="https://holistic-r.org/report/7373/">https://holistic-r.org/report/7373/</a></p> <p>アイドマ・ホールディングス<br /> 概要（レポートから抜粋）<br /> アイドマ・ホールディングス（以下、同社）は、「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念の下、「人口減少を成長の機会に」という経営戦略に基づき、顧客における外部リソースの有効活用と生産性の向上を目的として中小企業向けの営業支援等を提供するワーク・イノベーション事業を展開している。</p> <p>ワーク・イノベーション事業は、営業支援サービスである「セールス・プラットフォーム事業」、人材支援サービスである「ママワークス事業」及びオンラインコミュニケーションインフラを提供する「meet in事業」によって構成されている。</p> <p>20/8期のサービス別売上高構成比は、セールス・プラットフォーム事業81.8%、ママワークス事業11.4%、meet in事業6.8%である。<br /> ＋もっと見る<br /> <a href="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_story2.png" rel="nofollow"><img src="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_story2.png" alt="2910_story2.png" /></a></p> 2022-01-11T12:36:58+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/waIkrsbnd6S jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/waIkrsbnd6S#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/waIkrsbnd6S <p><a href="http://www.ikkatsu.jp/telemarketing/corp/110/">http://www.ikkatsu.jp/telemarketing/corp/110/</a></p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス</p> <p>会社説明<br /> 7年間で1200社以上から選ばれた信頼の実績。<br /> 御社の営業課題を「誰でも再現可能なアポイント獲得の仕組み」を通じて解決致します。<br /> アウトバウンドメニュー<br /> テレマの準備・実行・PDCAまで、当社にすべてお任せください。<br /> 【準備】ターゲットのご提案/営業先リスト・トークスクリプトの作成<br /> 【実行】決裁者情報収集/商談獲得/セミナー集客/代理店獲得等<br /> インバウンドメニュー<br /> 資料請求の際のメール・郵送資料・FAXDMの作成・発送業務<br /> 価格帯<br /> お客様に合わせてご提案させて頂きます。</p> <p>テレマーケティング商材説明</p> <p>当社のご支援は「アポイント獲得」だけがゴールではありません。</p> <p>設立以来7年間で1200社超の企業に向け、約3500近くの商材・サービスのテレアポを行ってきました。<br /> そこで蓄積した統計的なノウハウを活用し、御社の営業活動における課題解決をサポートします。</p> <p>「テレアポをしたいが時間も人手も足りない」<br /> 「社内でテレアポをしているがもっと効率を上げたい」<br /> 「過去にテレアポや営業代行に依頼したが上手くいかなかった」<br /> 「新規商材のマーケティングを行いたい」</p> <p>上記のような課題を持たれる企業に対して、<br /> 当社独自のコールセンターシステム×独自データベースを活用し、御社に最適な営業活動を提供します。</p> <p>①複数パターンのターゲット先立案<br /> ②ターゲットに合わせた切り口とトークスクリプトの作成<br /> ③ターゲット×トークスクリプトの組み合わせを徹底検証<br /> ④検証のと同時にアポイントを獲得<br /> ⑤アポイント獲得率に応じた改善提案を実施</p> <p>①～⑤を繰り返すことにより、誰でも再現可能なアポイントの「成功パターン」を確立します。</p> <p>【一部実績】<br /> IT系：システム開発、パッケージ開発、WEB制作、ネットワーク保守、コンテンツ企画開発<br /> デザイン系：WEBデザイン、広告制作、映像制作、セールスプロモーション、イベント企画<br /> メーカー系：オーガニック食器、化粧品開発・OEM、アパレル、ステーショナリー、ノベルティグッズ<br /> コンサルティング系：海外進出支援、M&A、税理士法人、人材派遣、経営コンサル、セミナー研修</p> <p>ページトップへ<br /> テレマーケティング導入事例</p> <p>■株式会社A<br /> 【事業内容】税理士法人<br /> 【従業員数】5名</p> <p>【課題】<br /> ファクスやダイレクトメールのアプローチにて新規顧客獲得を行っていたが<br /> ニーズ顕在化・収益化までのスパンが長いために十分な新規開拓の成果が出ているとは言い難かった。</p> <p>【当社ソリューション】<br /> 自動コールシステム「TMO」を活用し、総務スタッフによるテレアポを開始。<br /> 一日あたり80件のみの架電で1/160件の獲得率を実現し、更に、アポイント先から1/3の成約率を実現。</p> <p>■株式会社B<br /> 【事業内容】採用支援<br /> 【従業員数】11名</p> <p>【課題】<br /> 社内で既に新規獲得部隊がいたが、個人によって数値にばらつきがあり、<br /> 全体のアポイント獲得率が伸び悩んでいた。</p> <p>【当社ソリューション】<br /> 当社でテレアポの企画を新たに立案し、当社コールスタッフにて架電を実施。<br /> 3ヶ月後、最も成果の上がった「リスト」「台本」「質問集」等をB社に納品したところ、<br /> アポイント獲得率が当社支援前と比べ3.2倍にアップ。<br /> さらに、月額の電話料金を約20万円から約12万円に圧縮。40％のコストカットに成功した。<br /> <a href="http://www.ikkatsu.jp/telemarketing/img/corp/110/img1.jpg" rel="nofollow"><img src="http://www.ikkatsu.jp/telemarketing/img/corp/110/img1.jpg" alt="img1.jpg" /></a></p> 2022-01-11T12:35:09+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/ByyFohRlHwF jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/ByyFohRlHwF#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/ByyFohRlHwF <p><a href="https://www.linkedin.com/company/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/?originalSubdomain=cn">https://www.linkedin.com/company/アイドマホールディングス/?originalSubdomain=cn</a></p> <p>アイドマホールディングス</p> <p>4,000社以上の支援実績をもつアイドマ・ホールディングスのCrowdSalesは、従来の営業代行やアポ代行とは一線を画します。1,000万件を超えるビッグデータからAIが最適なアプローチリストを抽出し営業方法を立案。テストマーケティングで検証を繰り返し、最適な営業をデザインします。<br /> <a href="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_business2.png" rel="nofollow"><img src="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_business2.png" alt="2910_business2.png" /></a></p> 2022-01-11T12:33:22+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a9sYs1xHYr8 jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a9sYs1xHYr8#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a9sYs1xHYr8 <p><a href="https://cheercareer.jp/company/detail/2910">https://cheercareer.jp/company/detail/2910</a><br /> 株式会社アイドマ・ホールディングス</p> <p>起業ストーリー<br /> 大学入学時は弁護士を目指していましたが、就職活動のタイミングで経営者になることを決意。<br /> その近道として、強い営業力を身に付けることが必要だと考え、<br /> 新卒で入社したのは環境系ベンチャー企業。<br /> 2年後には人材系ベンチャー企業に転職し、その両社でトップセールスを達成。<br /> 同時に30人ほどのチームを率い、部下をマネジメントして一流の営業マンに育て上げていきました。</p> <p>あるとき、案件の激減に悩むWeb関連企業から営業の相談を受けた私は、<br /> 手弁当で営業組織の立ち上げに挑戦。<br /> 営業ノウハウが一切ない会社に営業チームを立ち上げ、見事お客様の売上アップに貢献し、<br /> また、同時に複数の企業から同様の相談を受けるようになりました。</p> <p>そのとき感じたのは、世の中には素晴らしい製品・サービスを持っていながら、<br /> 「売り方」がわからず悩んでいる企業が多いということ。<br /> そこで「営業チームの立ち上げ」を組織として本格的に展開させようと決意し、<br /> 25歳で起業に至りました。</p> <p>10年が経ち、延べ2700社以上の経営者から選ばれ業界でも実績No1を誇るまでに成長してきた当社。</p> <p>単なるコンサルティングや代行ではなく、<br /> 「商品がどこに売れるのか」、「効果的な営業方法は何なのか」<br /> また、「自社で商品が売れる仕組み」をつくり、<br /> お客様に"営業という資産"を持っていただき、<br /> 実際に収益を上げられるようになることを目指し活動しています。</p> <p>そのために、営業戦略の立案からマーケティング活動、人材採用まで一貫してサポートします。<br /> そして、当社の強みはマーケティング活動に在宅ワーカーを取り入れていること。<br /> サービスを支えているのは、出産・育児、介護など様々な理由で働きに出ることができない方々。</p> <p>在宅で働くことができる、メディア、システムを開発したことにより、<br /> 日本国内はもとより世界各地でメンバーが活躍しています。</p> <p>企業に貢献することが、働きたくても働けない方々の就労機会を増やすという<br /> これまでになかった唯一無二のビジネスモデルを確立した当社。</p> <p>自らの可能性を高めたい、社会性の高いビジネスに携わりたい、<br /> そんな想いをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。</p> <p>事業内容<br /> ●業務支援事業(Business Solution)<br /> ・営業コンサルティング事業<br /> 経営者に代わり、営業戦略の立案、マーケティング活動を実施し、<br /> お客様のサービスが売れる仕組みを構築。<br /> 延べ80,000件以上の企画検証したデータベースを基に<br /> お客様に最適な営業戦略をプランニングします。</p> <p>●就労支援事業(Work Solution)<br /> ・ママワークス(自社媒体)<br /> 働きたくても働けない方と企業を繋ぐ架け橋となる、在宅ワークに特化した求人メディア。<br /> 検索ワード 「在宅ワーク 主婦」…第1位！「在宅ワーク 求人」…第2位！</p> <p>・ママワーク スペース<br /> 待機児童問題などで働きに出ることができない方々が、<br /> 出社して働くことのできるキッズスペース付きワーキングスペース 。<br /> 日経新聞やニュースにも取り上げられた新サービスです！<a href="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_story1.png" rel="nofollow"><img src="https://cheercareer.jp/cms-image/company/2910_story1.png" alt="2910_story1.png" /></a></p> 2022-01-11T11:38:14+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/cpcoXEKUeaX jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/cpcoXEKUeaX#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/cpcoXEKUeaX <p><a href="https://jobtalk.jp/companies/174564">https://jobtalk.jp/companies/174564</a></p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス</p> <p>ビジネスコンサルティング業界 / 東京都豊島区南池袋2丁目25番5号</p> <p>3.35<br /> 残業時間</p> <p>50.8時間/月</p> <p>有給消化率</p> <p>43.1％/年</p> <p>※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。</p> <p><a href="https://img.next.rikunabi.com/rnc/img/2198/o/0021622722.jpg" rel="nofollow"><img src="https://img.next.rikunabi.com/rnc/img/2198/o/0021622722.jpg" alt="0021622722.jpg" /></a></p> 2022-01-07T14:39:59+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/27nDqbP1EOO jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/27nDqbP1EOO#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/27nDqbP1EOO <p><a href="https://kabutan.jp/stock/?code=7373">https://kabutan.jp/stock/?code=7373</a><br /> 業績推移<br /> 単位<br />  <br /> 億円、1株益・配は円<br /> 決算期売上高経常益最終益1株益1株配発表日<br />    2020.08*18.32.21.612.80.0－<br />    2021.08  37.28.24.836.20.021/10/15<br />  予 2022.08  57.012.17.448.80.021/10/15<br /> 前期比(%)+53.4+47.5+54.2+34.8直近の決算短信<br /> 会社情報<br /> アイドマ・ホールディングス<br /> 英語社名Aidma Holdings, Inc.<br /> 会社サイト<a href="https://www.aidma-hd.jp/">https://www.aidma-hd.jp/</a><br /> 概要営業DXツールの開発・活用支援や就労支援サイトの運営などを手掛ける。<br /> 業種サービス業<br /> テーマ営業・販売支援<br />  <br /> マーケティング<br />  <br /> デジタルトランスフォーメーション<br /> 求人情報<br />  <br /> 専門サイト<br />  <br /> テレワーク<br />  <br /> テレビ会議<br />  <br /> データベース<br />  <br /> クラウドソーシング<br />  <br /> 働き方改革<br />  <br /> 人材<br />  <br /> 2021年のIPO</p> <p><a href="https://imgfilter.kabutan.jp/fit-in/400x500/images/7373/4362.jpg" rel="nofollow"><img src="https://imgfilter.kabutan.jp/fit-in/400x500/images/7373/4362.jpg" alt="4362.jpg" /></a></p> 2022-01-07T14:39:30+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/MXnzJ54ZXrc jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/MXnzJ54ZXrc#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/MXnzJ54ZXrc <p><a href="https://next.rikunabi.com/company/cmi3008913001/">https://next.rikunabi.com/company/cmi3008913001/</a></p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス■2008年設立以来、黒字経営を更新中■ベストベンチャー11年連続受賞■完全週休2日制■20～30代が中心の採用・転職情報。</p> <p>事業所<br /> ■東京本社/豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F ■大阪支社/大阪市西区西本町1-2-17 サムティ本町グランドビル9F ■福岡支社/福岡市中央区舞鶴1-8-35 ヴォーグ舞鶴2 4F</p> <p>現在、募集中の求人はありません。</p> <p>掲載終了した求人 3件<br /> 正社員<br /> セールステックと在宅を活用した営業企画・コンサルティング営業<br /> 勤務地東京・大阪・福岡＊勤務地を選べます＜東京本社＞豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F池袋駅東口～徒歩5分、39番出口～徒歩1分＜…<br /> 年収例1000万円／部署責任者 経験7年（月給75万円×12ヶ月＋インセンティブ）<br /> 800万円／20代後半 営業マネージャー職 経験5年（月給60万円×12ヶ月＋インセンティブ）<br /> 600万円／25歳 営業職/プレイヤー 経験3年（月給45万円×12ヶ月＋インセンティブ）<br /> 仕事の概要「セールステック」と「在宅ワーカー」を活用したオンラインセールスを提案（営業企画・営業）<br /> 求める人材学歴不問■法人・個人を問わず営業経験者/経験年数・コンサル経験不問※人柄重視で採用します<br /> 掲載終了：2021/3/4（木）</p> <p>正社員 未経験者歓迎<br /> マーケティングディレクター・コールセンター管理<br /> 勤務地＜東京本社＞豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F「池袋駅」東口徒歩5分、39番出口徒歩1分<br /> 年収例450万円／20代後半 経験2年／マーケティングディレクター（月給35万円×12ヶ月＋その他手当）<br /> 仕事の概要電話やメール、Webを活用した様々なマーケティング業務やデータ分析及びコールセンター管理<br /> 求める人材高卒以上■PC（Office系ソフト）が使える方■未経験歓迎※人柄重視で採用<br /> 掲載終了：2021/3/4（木）</p> <p>正社員 未経験者歓迎<br /> 法人向けデータベース活用セールスコンサルタント・営業<br /> 勤務地東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F「池袋駅」東口徒歩5分、39番出口徒歩1分<br /> 年収例450万円／20代後半 経験2年/マーケティングディレクター（月給35万円×12ヶ月＋その他手当（新規事業の為、同じ評価制度の別事業部…<br /> 仕事の概要データベース活用セールスコンサルタント・営業<br /> 求める人材高卒以上■法人・個人問わず営業経験者歓迎■未経験もOK※人柄重視採用</p> <p><a href="https://img.next.rikunabi.com/rnc/img/2198/o/0021622722.jpg" rel="nofollow"><img src="https://img.next.rikunabi.com/rnc/img/2198/o/0021622722.jpg" alt="0021622722.jpg" /></a></p> 2022-01-07T14:38:43+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/pQC9RtvOeGP jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/pQC9RtvOeGP#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/pQC9RtvOeGP 2022-01-07T14:36:57+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/zZicoN51gZk jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/zZicoN51gZk#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/zZicoN51gZk <p><a href="https://initial.inc/companies/A-05720">https://initial.inc/companies/A-05720</a></p> <p>事業内容<br /> 架電から分析まで営業活動が完結できる営業支援ツール「SalesCrowd」を展開。<br /> Web会議・商談ツール「meet in」やクラウド型企業情報プラットフォーム「BIZMAPS」の提供。<br /> 在宅ワーク特化型求人サイト「ママワークス」の運営。<br /> 「すべての人の夢の実現に貢献する」ことを経営理念に掲げる。<br /> すべて見る<br /> <ol> <li>BtoB</li> <li>人工知能</li> <li>営業支援</li> <li>オンライン会議</li> <li>クラウドサービス</li> <li>企業情報</li> <li>プラットフォーム</li> <li>求人</li> <li>ソフトウェア</li> <li>サブスクリプション</li> <li>SaaS</li> </ol> INITIALシリーズ<br /> -<br /> （調査終了）<br /> IPO時 時価総額(初値)<br /> 25,300百万円<br /> IPO時従業員数<br /> 136人<br /> 株主（IPO時）<br /> データ未作成です<br /> 企業概要<br /> ニュース</p> <p>企業概要<br /> 企業名 株式会社アイドマ・ホールディングス タイプ IPO企業<br /> 英語名 Aidma Holdings Inc. 業種 ビジネスサービス<br /> 代表者名 三浦 陽平 IPO区分 VC対象<br /> 住所 東京都豊島区南池袋2-25-5 IPO年月日 2021-06-23<br /> URL <a href="https://www.aidma-hd.jp/">https://www.aidma-hd.jp/</a> IPO市場 東証Mothers<br /> 設立 2008-12 証券コード 7373<br /> SNS<br /> ニュース<br /> ファイナンス・M&A<br /> 事業提携<br /> 2020-04-28<br /> アイドマ・ホールディングス、識学と業務提携 識学流マネジメントとアイドマ流営業管理を融合させた最長6ヶ月にわたる営業研修カリキュラムを通じて、更に成果の上がる営業支援を行う</p> <p>外部ニュース</p> <p>2021-05-14<br /> フルリモートワークへの転職支援 無料オンライン研修「インサイドマーケティング」5/24 新規開講</p> <p>2021-04-02<br /> フルリモートワークへの就職・転職希望者向け無料集中研修 開催決定</p> <p>2021-03-31<br /> 営業支援実績4500社超えの株式会社アイドマ・ホールディングス コーポレートサイトをリニューアル</p> <p>2021-01-20<br /> 大人気、たけちゃん先生のがくしゅう・子育てお悩み相談室 2月7日開催</p> <p>2020-08-05<br /> 21年卒内定者向け 有給インターンシップ及び社内スカウト制度を導入</p> <p>2020-08-03<br /> ～AIの力でオンライン営業を強化～ オンラインサーベイツール『ウリカタ（Urikata）』 サービス開始</p> <p>2020-07-28<br /> ママワークス Presents お子様向け 無料オンライン講座 ”オンライン de キッズスクール”8月開講</p> <p>2020-06-29<br /> オンラインセールスを成功に導くノウハウを集積「Online Sales Lab.」新規OPEN</p> <p>2020-06-26<br /> 在宅ママワーカーのプロ意識高まる 企業は期待に応える体制作りの検討を</p> <p>2020-06-22<br /> 在宅ワークは本当に浸透しているのか？首都圏と地方で顕著な温度差</p> <p><a href="https://prtimes.jp/i/10457/59/ogp/d10457-59-283914-0.png" rel="nofollow"><img src="https://prtimes.jp/i/10457/59/ogp/d10457-59-283914-0.png" alt="d10457-59-283914-0.png" /></a><br /> <a href="https://prtimes.jp/i/10457/54/ogp/d10457-54-365758-0.png" rel="nofollow"><img src="https://prtimes.jp/i/10457/54/ogp/d10457-54-365758-0.png" alt="d10457-54-365758-0.png" /></a><br /> <a href="https://prtimes.jp/i/10457/53/ogp/d10457-53-891504-0.png" rel="nofollow"><img src="https://prtimes.jp/i/10457/53/ogp/d10457-53-891504-0.png" alt="d10457-53-891504-0.png" /></a><br /> <a href="https://prtimes.jp/i/10457/46/ogp/d10457-46-312873-0.png" rel="nofollow"><img src="https://prtimes.jp/i/10457/46/ogp/d10457-46-312873-0.png" alt="d10457-46-312873-0.png" /></a><br /> <a href="https://prtimes.jp/i/10457/33/ogp/d10457-33-602357-0.png" rel="nofollow"><img src="https://prtimes.jp/i/10457/33/ogp/d10457-33-602357-0.png" alt="d10457-33-602357-0.png" /></a></p> 2021-10-28T16:08:18+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/XXtiuzXG9RI jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/XXtiuzXG9RI#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/XXtiuzXG9RI <p><a href="https://www.find-job.net/old/list/company/41768/about/">https://www.find-job.net/old/list/company/41768/about/</a></p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス<br /> 株式会社アイドマ・ホールディングス<a href="http://www.aidma-hd.jp/">http://www.aidma-hd.jp/</a> 東京都豊島区 その他(コンサルティング・調査)<br /> 東京都の求人情報<br /> 会社概要<br /> 評判・口コミ</p> <p><a href="https://www.find-job.net/old/img/pictures/35244logo.gif" rel="nofollow"><img src="https://www.find-job.net/old/img/pictures/35244logo.gif" alt="35244logo.gif" /></a></p> 2021-10-28T16:07:49+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/25nOiFczRGF jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/25nOiFczRGF#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/25nOiFczRGF <p><a href="https://evort.jp/store/aidma-hd">https://evort.jp/store/aidma-hd</a></p> <p>すべての人の夢の実現に貢献する</p> <p>私たちアイドマ・ホールディングスは、<br /> 「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念を定めています。<br /> 世界中の多くの人々が夢を持ち、夢を実現できる社会の創出に、<br /> 事業を通じて携わっていくことが、私たちの経営理念になります。</p> <p>そして、この経営理念を実現するため、目指すべき指標として、<br /> 「世界の可能性を広げる会社を創る」というビジョンを掲げています。</p> <p>このビジョンは、世界中の人々が、将来に向けた夢、また実現したい目標を叶えるための、総合的なインフラ、ソリューションを提供する会社を創る、ということ。</p> <p>このビジョンを実現するために、私たちは弛まぬ研鑽を積み、一歩一歩着実に成長し、様々なステークホルダーに貢献し、世界の可能性を広げる会社を必ず創っていきます。</p> <p>出展団体情報</p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングスの製品一覧<br /> 株式会社アイドマ・ホールディングス</p> <p>セールス・プラットフォーム</p> <p>製品画像<br /> 営業に、再現性を。</p> <p>Sales Platformは、営業支援トップシェア企業であるアイドマ・ホールディングスが生んだ最強営業プラットフォームです。「人のチカラ」と「テクノロジー」で、営業の仕組化・自動化を実現します。</p> <p>ツールの提供だけでは営業は前に進まない、それが弊社の考えです。<br /> Sales Platformを活用することで、あらゆるマーケットに対するプッシュ型アプローチの実施や営業管理、見込み客の育成、オンライン商談の実施が可能です。</p> <p>詳細を見る</p> <p>この製品に関連するサービスメニュー</p> <p><a href="https://www.careercross.com/images/index/specialty-native-01-700x265.jpg" rel="nofollow"><img src="https://www.careercross.com/images/index/specialty-native-01-700x265.jpg" alt="specialty-native-01-700x265.jpg" /></a></p> 2021-10-28T16:07:23+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/D7ybBTQSZlG jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/D7ybBTQSZlG#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/D7ybBTQSZlG <p><a href="https://jobtalk.jp/companies/174564">https://jobtalk.jp/companies/174564</a></p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス<br /> ビジネスコンサルティング業界 / 東京都豊島区南池袋2丁目25番5号</p> <p>3.39<br /> 残業時間</p> <p>48.8時間/月</p> <p>有給消化率</p> <p>45.1％/年</p> <p>※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。<br /> 口コミを書く<br /> フォロー<br /> 企業TOP<br /> 職種<br /> 1<br /> 評判<br /> 71<br /> 求人<br /> 17<br /> 企業概要<br /> 株式会社アイドマ・ホールディングスは、東京都豊島区に本社を置く、業務支援および就労支援を主とする企業です。</p> <p>2008年12月設立。「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念のもと、多くの人の夢を実現できる社会の創出を目指している会社です。<br /> 2010～2017年、ベストベンチャー100において8年連続選出。正社員、アルバイト、契約社員のほかに2400名以上の在宅ワーカーを抱えており、育児や介護などで働きたくても働けない人たちの雇用支援を行っています。<br /> 事業・サービス<br /> 業務支援および就労支援事業を中心とした自社製品やメディアの提供。</p> <p>少子高齢化が進む中、構造変化を成長の機会と捉えることで事業に取り組んでいます。<br /> 企業を対象とした業務支援事業では、AIによる最適な企画の抽出など独自の手法で人材不足の問題を解決。就労支援事業においては、働きたくても働けない人たちが「在宅ワーカー」として就労できる機会を提供。母親を中心とした在宅ワーカーの求人サイト「mama works」の登録会員数は10万人以上です。</p> <p>【主な製品／運営メディア】<br /> SalesClowd<br /> meet in<br /> mama works<br /> BIZMAPS<br /> ビジョンとミッション<br /> 世界の可能性を広げる会社を創る</p> <p>ビジョン・ミッションについて<br /> 世界中の人々が夢や目標を叶えるための総合的なインフラやソリューションを提供する会社を創りたいという想いが込められています。</p> <p>福利厚生<br /> ・入社支度金制度<br /> ・前職の報酬より一時的に収入が減ってしまうことの対策として、入社後に入社支度金を支給する制度<br /> ・年2回の社員旅行<br /> ・会社から徒歩5分の社員寮完備<br /> ・休暇、手当が支給される家族感謝制度</p> <p>※2020年3月時点<a href="https://www.aidma-hd.jp/recruit/">https://www.aidma-hd.jp/recruit/</a><br /> COVID-19（新型コロナウイルス感染症）への対処<br /> 株式会社アイドマ・ホールディングスは、2020年～の新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の拡大を受け、以下のような取り組みを行っています。</p> <p>2020年04月07日～<br /> ・全従業員へ在宅勤務を推奨<br /> ・出社の必要がある従業員についてはラッシュアワーを回避した時差出勤を実施<br /> ・取引先との商談にオンライン商談ツールの活用を推奨<br /> ・多人数が集まる主催イベント・セミナーの開催を中止・延期、もしくは対面を避けオンライン開催へ変更<br /> ・ 検温、マスクの着用、手指のアルコール消毒等の感染予防と体調管理を徹底</p> <p>2021年3月現在：<a href="https://www.aidma-hd.jp/news/緊急事態宣言に伴う対応方針について/">https://www.aidma-hd.jp/news/緊急事態宣言に伴う対応方針について/</a><br /> 閉じる<br /> 編集をご希望の場合はこちら<br /> アイドマ・ホールディングスの<br /> 転職口コミ<br /> 年収、評価制度<br /> 6件<br /> 退職理由、退職検討理由<br /> 5件<br /> 面接・選考<br /> 4件<br /> 仕事のやりがい、面白み<br /> 10件<br /> 事業の成長性や将来性<br /> 5件<br /> 入社理由、入社後に感じたギャップ<br /> 8件<br /> ワークライフバランス<br /> 9件<br /> 福利厚生、社内制度<br /> 4件<br /> 女性の働きやすさやキャリア<br /> 6件<br /> 社員、管理職の魅力<br /> 6件<br /> スキルアップ、キャリア開発、教育体制<br /> 8件<br /> すべてのカテゴリを表示<br /> <a href="https://jobtalk.jp/_next/image?url=https%3A%2F%2Fcdn.jobtalk.jp%2Fcompany%2F_next%2Fstatic%2Fimages%2FnoImageJob-ffd2c03b8b50bcdf09b0a762e42c7c1d.jpg&w=96&q=75" rel="nofollow"><img src="https://jobtalk.jp/_next/image?url=https%3A%2F%2Fcdn.jobtalk.jp%2Fcompany%2F_next%2Fstatic%2Fimages%2FnoImageJob-ffd2c03b8b50bcdf09b0a762e42c7c1d.jpg&w=96&q=75" alt="image?url=https%3A%2F%2Fcdn.jobtalk.jp%2Fcompany%2F_next%2Fstatic%2Fimages%2FnoImageJob-ffd2c03b8b50bcdf09b0a762e42c7c1d.jpg&w=96&q=75" /></a></p> 2021-10-28T16:06:55+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/X1kpKMtbooL jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/X1kpKMtbooL#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/X1kpKMtbooL 2021-10-28T16:06:30+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/Pkkw5B2Nv4p jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/Pkkw5B2Nv4p#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/Pkkw5B2Nv4p <p><a href="https://www.careercross.com/company/detail-416788">https://www.careercross.com/company/detail-416788</a></p> <p>当社は「全ての人の夢の実現に貢献する」ことを経営理念とし、「世界の可能性を広げる」というビジョンを掲げています。<br /> このビジョンを実現する第一歩として、日本がこれから必ず直面する、労働人口減少という社会課題を解決していく事業に取り組んでいます。</p> <p>私たちは、何らかの事情でフルタイムでは働けない、出社して働くことが出来ない、<br /> このような方達と企業をマッチングする事で人口減少での採用難という問題を解決していこうと考えています。<br /> まずは営業分野における人材不足に焦点を当て、企業には営業支援という形で新規開拓におけるテストマーケティングを当社側で実施し、その後、効果性が見込める方法だけを抽出した上で、働き方に課題を抱えているワーカーに委託をし、企業の営業分野における人手不足問題を解決していきます。</p> <p>【提供サービス】</p> <p>CrowdSales<br /> 新入社員1人分の人件費で、アイドマの貴社専属精鋭チームが営業の必勝パターンを見つけ、収益を最大化いたします。<br /> アイドマは、単なるテレアポや営業代行でなはく「テストマーケティングで必勝パターンを見つけ貴社に営業の仕組みを作る」会社です。必勝パターンを確立した後は、自社で行う、在宅に切り替えコストを下げるなど様々な戦略を立て収益を最大化できます。</p> <p>アイドマ・ホールディングスのCrowdSalesを活用すれば「自社でやるべきこと」と「アイドマに任せること」を棲みわけ人材に頼ることなく収益を最大化させることが可能になるのです。</p> <p>meet in<br /> ログインやダウンロードは一切不要の1秒でつながるオンラインミーティング</p> <p>mama works<br /> 働く「時間」と「場所」を自由に選べる、全国のママさんを応援する求人サイト</p> <p>BIZMAPS<br /> 登録企業数160万以上。精度の高い最新の法人営業リストを無料で利用可能。</p> <p>会社概要<br /> 本社所在地<br /> 日本<br /> 事業内容<br /> 業務支援事業、就労支援事業、セールステック事業<br /> 代表取締役<br /> 三浦 陽平<br /> 設立年<br /> 2008年12月22日<br /> 資本金<br /> 88,100,000円<br /> 従業員数<br /> 501 - 1,000人<br /> URL<a href="https://www.aidma-hd.jp/">https://www.aidma-hd.jp/</a></p> <p>オフィス情報<br /> メインオフィス<br /> 〒1710022<br /> 東京都 豊島区 豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 4F<br /> 藤久ビル東5号館 4F</p> <p>新着の求人<br /> 【未経験歓迎】オンライン商談ツール「meet in」の代理店営業 / カスタマーサクセス<br /> オンライン商談ツール「meet in」の代理店営業 / カスタマーサクセス<br /> ★営業コンサルタント★ セールス経験を活かして、経営や戦略コンサルタントを目指しませんか？ 半期年俸制+インセンティブ<br /> 法人営業 / 組織コンサルタント・人事コンサルタント / 業務コンサルタント<br /> 法人営業 / 営業企画 / 経営コンサルタント・戦略コンサルタント</p> <p><a href="https://www.careercross.com/images/index/specialty-back-office-01-700x265.jpg" rel="nofollow"><img src="https://www.careercross.com/images/index/specialty-back-office-01-700x265.jpg" alt="specialty-back-office-01-700x265.jpg" /></a><br /> <a href="https://www.careercross.com/images/index/specialty-oversea-02-700x265.jpg" rel="nofollow"><img src="https://www.careercross.com/images/index/specialty-oversea-02-700x265.jpg" alt="specialty-oversea-02-700x265.jpg" /></a></p> 2021-10-28T16:06:01+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a8vGMoLWzmt jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a8vGMoLWzmt#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/a8vGMoLWzmt <p><a href="https://us.wantedly.com/companies/aidma-hd">https://us.wantedly.com/companies/aidma-hd</a></p> <p>私たちは「すべての人の夢の実現に貢献する」という理念を掲げ、2008年に創業したテクノロジーカンパニーです。</p> <p>「在宅ワーカー」と「自社開発のDXサービス」を活用を通じて、<br /> 5,000社を超える企業様の経営支援・営業支援・業務支援を実現した結果、<br /> 2021年6月23日に東証マザーズへ上場致しました。</p> <p>更なる組織の成長・拡大のため、経験・業種問わず、様々なバックボーンを持ったプロフェッショナルな仲間を募集しています。</p> <p>Meetups coming up<br /> 経営コンサルタント<br /> 未経験でもコンサルタントへ転職できるメソッドをご紹介</p> <p>Highlighted posts<br /> 日経新聞に12万人の在宅ワーカー活用企業として掲載されました！<br /> 【マーケティング：社員紹介】多くのプロジェクトを成功させるリーダーへ。<br /> 【マーケティング：社員紹介】在宅ワーカーが働きやすい環境を作る</p> <p>Values</p> <p>SFAツールや、オンライン商談システムなど、自社で複数のサービスを開発<br /> 月に1回のミッション面談にて自身の目標と振り返りを定量的にフィードバック<br /> 20代でチームリーダー、30代でマネージャーが複数在籍<br /> 定量的なフィードバックに基づいて昇進・昇給を実施<br /> 一人称で経営者と折衝するプロフェッショナル人材が多数<br /> 計画完遂に向けて、最速でPDCAを回して最後までやりきる</p> <p>Members<br /> 村山 菜月Sales<br /> アイドマ・ホールディングスで採用と採用広報を担当しております！<br /> 当社の魅力をみなさまに全力で伝えて参ります＾＾</p> <p>Job postings<br /> 複数コンサルタント職Open<br /> 異業種から経営コンサルタントに転身！貴方に最適な職種をご提案</p> <p>Company info<br /> 株式会社アイドマ・ホールディングス<br /> <a href="https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/4042600/original/7170865d-c86c-4688-8a19-b6df4e220afc?1567062543">https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/4042600/original/7170865d-c86c-4688-8a19-b6df4e220afc?1567062543</a><a href="https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/4001368/original/f4a69b0c-34c9-42d2-aab0-bbb00bd3567a?1565758686">https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/4001368/original/f4a69b0c-34c9-42d2-aab0-bbb00bd3567a?1565758686</a><a href="https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/3988756/original/8d3b1570-f52d-41bd-a5f3-63ec2db9dd55?1565242074">https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=660,dh=380,da=s,ds=s,cw=660,ch=380,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/3988756/original/8d3b1570-f52d-41bd-a5f3-63ec2db9dd55?1565242074</a><a href="https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=600,dh=400,da=s,ds=s,cw=600,ch=400,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/7756131/original/0f8151ba-e9b7-496c-87d3-f236233b928a?1635119728">https://d2v9k5u4v94ulw.cloudfront.net/small_light(dw=600,dh=400,da=s,ds=s,cw=600,ch=400,cc=FFFFFF,of=webp)/assets/images/7756131/original/0f8151ba-e9b7-496c-87d3-f236233b928a?1635119728</a></p> 2021-10-28T16:05:26+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/vDr62YUfLpp jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/vDr62YUfLpp#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/vDr62YUfLpp <p><a href="https://www.ipokiso.com/company/2021/aidma-hd.html">https://www.ipokiso.com/company/2021/aidma-hd.html</a></p> <p>アイドマ・ホールディングスの事業内容は「法人向け営業支援、クラウドワーカー支援など」で、東証マザーズ上場の中型案件（想定時価総額135.0億円、吸収金額28.8億円）です。 総合的に見て、初値は大幅に上昇すると予想します。<br /> 基本情報<br /> 会社名アイドマ・ホールディングス（7373） 【東証マザーズ】<br /> 会社URL<a href="https://www.aidma-hd.jp/">https://www.aidma-hd.jp/</a><br /> 狙い目証券会社SBI証券（副幹事）、マネックス証券、楽天証券、DMM株</p> <p>IPO日程と価格決定（初値予想）<br /> 想定価格1,830円<br /> 仮条件1,830円 ～ 1,930円<br /> 公募価格1,930円<br /> 初値予想（独自）2,700円 ～ 3,700円（5月20日時点）<br /> 初値3,430円 （公募価格比+1,500円 +77.7％）<br /> ・想定価格1,830円に対して、PER82.19倍、PBR6.45倍、配当利回り-<br /> （直近期末の決算数値をもとに、IPOによる調達資金と新規発行株数を考慮して計算しています。 1株あたり利益22.3円、1株あたり純資産283.9円、1株あたり配当金-円。）</p> <p>初値予想アンケート<br /> 5,490円以上282票<br /> 3,660円～5,490円80票<br /> 2,745円～3,660円45票<br /> 2,196円～2,745円17票<br /> 1,830円～2,196円13票<br /> 1,830円未満31票<br /> ※ 投票期限 : 2021年06月18日 00:00:00<br /> ※ 投票の受付は終了しました。</p> <p>IPOスケジュール<br /> 抽選申込期間6月7日(月)～6月11日(金)<br /> 当選発表日6月14日(月)<br /> 購入申込期間6月15日(火)～6月18日(金)<br /> 上場日6月23日(水)<br /> ※証券会社によって、スケジュールが異なることがあるので、必ず確認してください。</p> <p>IPO当選株数<br /> 公募株数950,000株<br /> 売出株数（OA含む）625,500株<br /> 当選株数合計1,575,500株<br /> ・当選株数は1,575,500株。売買単位が100株なので、当たりは計15,755枚。<br /> ・当選本数は一般的で、普通の当たりやすさの部類に入る。</p> <p>幹事証券リスト（管理人独自予想あり）<br />  証券会社名割当率割当株数 当選本数<br /> （枚） 完全抽選本数<br /> （予想） <br /> 主幹事みずほ証券91.30％1,438,500株14,385枚1,438枚<br /> 幹事SBI証券4.35％68,500株685枚308枚<br /> 東洋証券0.87％13,700株137枚0枚<br /> マネックス証券0.87％13,700株137枚137枚<br /> 極東証券0.87％13,700株137枚0枚<br /> 楽天証券0.87％13,700株137枚137枚<br /> エース証券0.87％13,700株137枚13枚<br /> ・SBI証券（副幹事）、マネックス証券、楽天証券から当選のチャンス。<br /> ・その他、DMM株から申し込み可能となりました。（5月31日追記）</p> <p>株主構成、ロックアップなど<br /> 株主名比率ロック<br /> アップ<br /> JPM（株）44.71％180日間<br /> 三浦陽平（社長）41.60％180日間<br /> K&Pパートナーズ2号投資事業有限責任組合4.07％90日間<br /> 1.5倍<br /> 佐賀寛厚3.77％180日間<br /> K&Pパートナーズ3号投資事業有限責任組合2.28％90日間<br /> 1.5倍<br /> 三浦和広2.00％180日間<br /> 識学1号投資事業有限責任組合0.77％90日間<br /> 1.5倍<br /> 阿部光良0.29％180日間<br /> 若林稔0.07％180日間<br /> （株）コバ0.07％180日間</p> <p>企業業績のデータ（5年分）<br />  2016年<br /> 8月2017年<br /> 8月2018年<br /> 8月2019年<br /> 8月2020年<br /> 8月<br /> 売上高（百万円）5587011,0001,2951,830<br /> 経常利益（百万円）207179119216<br /> 当期純利益（百万円）15525085164<br /> 純資産額 （百万円）56108158346510<br /> 1株あたりの純資産額（円）282,4235407905479<br /> 1株あたりの純利益（円）73,9482582501426<br /> 自己資本比率（％）37.331.944.748.830.4<br /> 自己資本利益率（％）30.162.737.632.138.4<br /> ※2018年8月期まで単独決算。2019年8月期から連結決算。<br /> ※2017年8月期以降、株式1株につき1,000株の分割を反映。<br /> ※2019年8月期以降、株式1株につき30株の分割を反映。<br /> ・2021年8月期は、第2四半期時点で売上1,606百万円、経常利益473百万円を達成しています。IPOで得た資金は、採用費、広告宣伝費、システム開発費、オフィス移転費用などに充てる予定です。</p> <p>管理人からのコメント</p> <p>アイドマ・ホールディングス（7373）、売上の8割ほどを法人向け営業支援（テストマーケティングなど）から上げており、残り2割をクラウドワーカー支援事業（求人サイトを通して、人材不足に悩む中小企業と在宅ワーカーのマッチングなど）から上げています。どちらの事業も成長していますが、とくにクラウドワーカー支援事業の成長スピードがいちじるしく、今後の規模拡大に期待が持てます。公開株数はやや多めですが、それを上回る買いが期待でき、初値は大幅に上昇すると予想します。</p> <p>ネット証券では、SBI証券（副幹事）、マネックス証券、楽天証券、DMM株から申し込み可能となっています。同日に、ドリームベッド（7791）、アイ・パートナーズフィナンシャル（7345）も上場しますが、優先的に買いが入るでしょう。</p> <p><a href="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/C1BB136F-EC20-8506-5C31E55D8590D899.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/C1BB136F-EC20-8506-5C31E55D8590D899.jpg" alt="C1BB136F-EC20-8506-5C31E55D8590D899.jpg" /></a></p> 2021-09-29T11:53:28+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QwnKbGf9Etj jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QwnKbGf9Etj#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/QwnKbGf9Etj <p><a href="https://job.careerconnection.jp/jobsearch/corporation_details/1620">https://job.careerconnection.jp/jobsearch/corporation_details/1620</a></p> <p>企業・団体名 株式会社アイドマ・ホールディングス<br /> 業種 マーケティングリサーチ コンサルティング 人材サービス・職業紹介・人材派遣<br /> 会社の特徴 ベンチャー企業<br /> 上場目指す企業<br /> 3年連続売上上昇<br /> 離職率5％以下（1年以内）<br /> 資格取得支援制度あり<br /> 社宅・家賃補助制度あり<br /> 事業内容・新規商談構築支援<br /> ・コールセンター立上げ支援<br /> ・人材採用支援<br /> ・受注率向上支援<br /> ・在宅ワーカー活用型営業支援<br /> ・人材教育支援<br /> 資本金 10,000,000円<br /> 設立年月日 2008年12月<br /> 代表者氏名 三浦 陽平<br /> 株式公開 非上場<br /> 従業員数 180名<br /> 平均年齢 26歳<br /> 本社所在地 〒1710014 東京都豊島区池袋2-47-3キウレイコンビル6F<br /> 事業所【本社】<br /> 東京都豊島区池袋2-47-3 キウレイコンビル6F</p> <p>【大阪支社】<br /> 大阪府大阪市中央区農人橋1-4-31 AXIS谷町ビル7F</p> <p><a href="https://www.frontierconsul.net/wordpress/wp-content/uploads/2016/11/IMG_1611-840x559.jpg" rel="nofollow"><img src="https://www.frontierconsul.net/wordpress/wp-content/uploads/2016/11/IMG_1611-840x559.jpg" alt="IMG_1611-840x559.jpg" /></a></p> 2021-09-29T11:52:57+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/EmENbOok0Rq jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/EmENbOok0Rq#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/EmENbOok0Rq <p><a href="https://jp.indeed.com/cmp/%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/about">https://jp.indeed.com/cmp/株式会社アイドマ・ホールディングス/about</a></p> <p>アイドマ・ホールディングスについて 「No Pain No Gain 困難のない、成長などない」</p> <p>AIDMAが目指すもの</p> <p>当社は「全ての人の夢の実現に貢献する」ことを経営理念とし、<br /> 「世界の可能性を広げる」というビジョンを掲げています。<br /> この理念とビジョンを実現する第一歩として、日本が抱える、<br /> 労働人口減少問題の解決に繋がる事業に取り組んでいます。<br /> 労働人口減少によって影響を受ける可能性のある、あらゆる企業を業務面から支援し、一方で労働人口減少の中で新しい働き手として注目される、在宅ワーカー、シニアワーカー、クラウドワーカーの就労を支援することによって、社会的課題の解決に貢献し、今後はグローバルに事業を広げていきます。<br /> 未来をより良い未来にする為、働く人一人ひとりがワクワクしながら働ける多くの機会を創っていきます。</p> <p>転職活動をしている皆さんへ</p> <p>アイドマは経営者層への営業が多く、<br /> 20代のうちからチームマネジメントに携わることができるため、<br /> 圧倒的に成長スピードが早いのが特徴です！<br /> 今後、社会的な問題に対しての<br /> ソリューションの幅もどんどん広がっていきますので、<br /> 正直今が入社のチャンスだと思います！<br /> ぜひ一緒にワークイノベーションを実現していきましょう！</p> <p><a href="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/C3C93C5D-FA32-802D-43F91E85AEF7DF05.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/C3C93C5D-FA32-802D-43F91E85AEF7DF05.jpg" alt="C3C93C5D-FA32-802D-43F91E85AEF7DF05.jpg" /></a></p> 2021-09-29T11:52:26+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/aHJw6n9Pqbq jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/aHJw6n9Pqbq#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/aHJw6n9Pqbq <p><a href="https://www.frontierconsul.net/service/results/2017-01-9756/">https://www.frontierconsul.net/service/results/2017-01-9756/</a></p> <p>アイドマ・ホールディングス様</p> <p>エントランス<br /> ミニマルな意匠としたエントランスは、この先に広がる多用な空間をより印象的に演出する役割を果たします。</p> <p>廊下<br /> エントランスの先にある通路は暗く雑多で、どこか“発展前”を感じさせる計画とし、奥に見え隠れするオープンスペースへの期待感を生み出します。</p> <p>オープンスペース1<br /> 高さや素材の異なる床、バラエティに富んだ家具など、様々な機能を点在させた賑やかなオープンスペース。<br /> 芝生の広場は、寝そべったり直接地面に座ったり、スタッフ全員が集まれる憩いのスペースとして活用できます。</p> <p>オープンスペース2<br /> 通路と同様のナチュラルなテイストにしながらも、自然光の明るさや家具の整然さにより“発展後”の印象を与える空間となっています。</p> <p>応接室<br /> オープンスペースの一角に設けた、和をコンセプトとした応接室。<br /> オフィス全体のデザインと切り離すことで生まれる“違和感”は、来訪者に驚きと新鮮さを与えます。</p> <p><a href="https://www.frontierconsul.net/wordpress/wp-content/uploads/2016/11/IMG_1530-840x559.jpg" rel="nofollow"><img src="https://www.frontierconsul.net/wordpress/wp-content/uploads/2016/11/IMG_1530-840x559.jpg" alt="IMG_1530-840x559.jpg" /></a></p> 2021-09-29T11:52:02+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/9Eb4QjZwrRz jpaidmahd 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<p>仕事内容採用業務（採用ブランディング、採用企画～応募者対応等）を中心に、新入社員研修の企画・運営、社内イベントの企画・運営などをお任せします<br /> 対象となる方【未経験・第二新卒大歓迎】◆学歴・経歴不問 ※採用業務の経験は不問、意欲・人柄重視の採用です★大きな可能性を秘めた会社を支える面白さ<br /> 勤務地【転勤なし・交通費手当（月2万円まで）】 ★「池袋駅」徒歩5分 ■東京本社／東京都豊島区南池袋2-…<br /> 給与■月給24万円〜 ※経験や能力に応じて決定 ※試用期間3ヵ月（期間中の待遇に変更なし） ※固定残業代（45…<br /> 初年度年収300万円～600万円</p> <p>株式会社アイドマ・ホールディングス | 働き方に革命を起こすビジネスモデル提案→世界の可能性を広げる<br /> 上場企業の【提案営業】＼クラウドワーカーを活用する新規事業／</p> <p>仕事内容【既に1626社の支援実績】クラウドワーカー(在宅ワーカー)を活用した組織作り・業務効率化を提案★成長性抜群の新規事業★20代活躍中、事業部長は28歳<br /> 対象となる方【未経験・第二新卒大歓迎！5名以上の積極採用】◆学歴・経歴不問 ※意欲・人柄重視の採用です。積極的にご応募ください！<br /> 勤務地【転勤なし・交通費手当（月2万円まで）】 ★「池袋駅」徒歩5分 ■東京本社／東京都豊島区南池袋2-…<br /> 給与■月給24万円〜 ※経験や能力に応じて決定 ※試用期間3ヵ月（期間中の待遇に変更なし） ※固定残業代（45…<br /> 初年度年収300万円～600万円</p> <p><a href="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/6AE231B6-A97D-534F-8B575F3BC8C3C775.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn.tenshoku.mynavi.jp/job_img/search/288086/6AE231B6-A97D-534F-8B575F3BC8C3C775.jpg" alt="6AE231B6-A97D-534F-8B575F3BC8C3C775.jpg" /></a></p> 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http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/xjYZrs8mfAz jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/xjYZrs8mfAz#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/xjYZrs8mfAz <p>なにをやっているのか<a href="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163434.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163434.jpg" alt="20210430163434.jpg" /></a></p> <p>当社アイドマ・ホールディングスでは「働き方の変革をおこす」というテーマで、企業と働き手の支援を行っているコンサルティング会社になります。<br /> 企業に対しては「営業活動」における総合コンティングサービスを提供しており、「新規開拓のノウハウがない…」「営業活動をもっと効率化したい…」といった課題を抱えている企業に対して、営業戦略のプランニングから自社開発した営業支援ツールを活用しサポートをしています。<br /> 営業活動をあらゆる面からサポートし、低コストで「お客様の自社内で商品・サービスを売る仕組み」を構築し納品するという日本初のビジネスモデルで2008年の創業以来、毎月黒字で順調に業績を伸ばしてきました。<br /> これまでに1800社以上の企業を支援し、50000件以上の営業プランの立案と検証結果のデータベース化を行っており、この“ビッグデータ”が最大の強みとなっています。<br /> また、当社の実働部隊には社内で働くメンバー以外に、<br /> 全国に在宅で働くメンバーが800名以上います。<br /> 在宅ワーカーを活用することにより、企業には従来の営業アウトソーシングの1/3のコストで提案ができ、同時に「働きたくても働けない」という方々の支援にも繋がります。<br /> <a href="https://initial.inc/companies/A-05720">https://initial.inc/companies/A-05720</a></p> <p> </p> 2021-05-12T16:35:07+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/PdwRL38KfHr jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/PdwRL38KfHr#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/PdwRL38KfHr 2021-05-12T16:34:37+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/U6bXC9hQw0e jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/U6bXC9hQw0e#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/U6bXC9hQw0e <p>経営者から経営課題や要望をヒアリングしお客様にあった営業戦略の立案、検証結果の改善を行い売上が上がる仕組みづくりをしていただきます。<br /> <a href="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163730.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163730.jpg" alt="20210430163730.jpg" /></a></p> <p>「経営者に営業の仕組化を提案」<br /> 「新規開拓のノウハウがない・・・」「営業をもっと効率化したい・・・」といった課題を抱える企業に対して、当社独自のテストマーケティングで必勝パターンを見つけ、収益を最大化する支援をしています。経営者の方の課題に寄り添い、解決していくことで、中小企業の成長に貢献していく仕事です。</p> <p>電話営業<br /> 営業マンの採用や企業の営業活動に課題を感じている会社様へ当社アイドマ・ホールディングスサービスの仕組みを紹介し、興味を持ってくださった会社様にお会いさせて頂く機会を作ります。</p> <p>ヒアリング・提案<br /> 経営者の方が実際に課題に感じている点を詳しくヒアリングします。その後、様々な成功事例なども紹介し、当社サービスを導入して頂く機会を提案します。</p> <p>支援・フォロー<br /> 実際に当社サービスを導入して頂いたあと、テストマーケティングデータをもとにPDCAサイクルをしっかりと回し、成果を最適化できるよう継続的にフォローを行います。<br /> <a href="https://listen-web.com/companies/aidma-hd.html">https://listen-web.com/companies/aidma-hd.html</a></p> 2021-05-12T16:34:10+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/t6QftXTBxQI jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/t6QftXTBxQI#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/t6QftXTBxQI <p>お客様のサービスや商材に対し、さまざまな手法でテストマーケティングを実施します。検証や改善を重ねることによって効果を最大化する必勝パターンを見つけていきます。<a href="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163919.jpg" rel="nofollow"><img src="https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/j/jpaidmahd/20210430/20210430163919.jpg" alt="20210430163919.jpg" /></a></p> <p>様々な手法を使って、マーケティング活動の効果検証を実施<br /> お客様のサービスや商材に対し、電話・DM・メール・手紙など様々な手法を使ってテストマーケティングを実施する仕事です。検証によって得られたマーケティングデータをもとに改善を行い、お客様にあった最適な必勝パターンを導いていきます。</p> <p>ディレクション<br /> お客様の稼働要望に応じてコールセンタースタッフ、在宅ワーカーの誰に何時間依頼するかのスケジュールを決めていきます。</p> <p>進捗管理<br /> お客様の稼働要望に対して、件数・期限を正確に把握し、適切に進捗できているかを確認します。</p> <p>アイドマ・ホールディングス改善<br /> 稼働、進捗管理を見て、よりお客様のご要望に応えていけるよう日々改善を繰り返し、精度の高いマーケティングデータを提供できるようにしています。<a href="https://k-tsushin.jp/interview/aidmahd/">https://k-tsushin.jp/interview/aidmahd/</a></p> 2021-05-12T16:33:43+0900 http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/k3pakIyIgKg jpaidmahd http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/k3pakIyIgKg#comments http://pastport.jp/user/jpaidmahd/timeline/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%89%E3%83%9E%E3%83%BB%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AB%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%82%B9/event/k3pakIyIgKg