【東京しごと財団】「東京しごとセンター」を設立

(2004年07月)

設立から2005年度までは、ミドルコーナーの業務
はライトマネジメントジャパン（現ライトジャパン）と
日本マンパワーに委託されていた。

しかし2006年2月、日本マンパワーの契約職員が
本センター利用者向けの求人に応募していたことが明らかになり、
東京しごと財団は情報の私的利用を問題視し、
同社への業務委託を2005年度限りで打ち切った。

そのため2006年度より同社に代わって、
パソナキャリアアセット（現パソナキャリア）に委託された。

さらに2009年3月、ライトジャパンが2007年10月頃から、
求人の年齢や性別について採用側の意向を示す暗号マークを使い、
求人票を区別していたことが判明した。

東京都は「雇用対策法や男女雇用機会均等法に抵触するおそれがある」とし、
同社に暗号マーク使用をやめさせた。

その後、2009年7月をもってライトジャパンへの委託を打ち切った。

現在はパソナ1社のみに委託されている。

2007年度に新設された「東京しごとセンター多摩」では、
全年齢に対して、日本マンパワーがカウンセリング業務、セミナー業務を行っている。

https://ja.wikipedia.org/wiki/東京しごとセンター
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平成25年度非競争型受託等事業運営状況報告書

東京都しごとセンターにおける中高年者等
の雇用就業支援業務の委託
㈱パソナ
4億9,299万9,000円

東京都しごとセンター若年者向け
カウンセリング・セミナー等業務委託
㈱インテリジェンス
2億9,400万0,000円

東京都しごとセンター多摩における
雇用就業等の業務委託
テンプスタッフキャリアコンサルティング㈱
2億6,200万0,000円

東京都緊急就職支援事業における雇用就
業支援業務の委託
㈱パソナ
1億6,100万0,000円

平成25年度東京都緊急就職支援事業における
雇用就業支援業務の委託（東京都しごとセンター多摩）
テンプスタッフキャリアコンサルティング㈱
6,199万9,999円

「東京都しごとセンターにおける女性の雇用
就業支援業務」の委託
テンプスタッフキャリアコンサルティング㈱
2,698万5,000円
http://web.archive.org/web/20150328213908/http://shigotozaidan.jp/outline/documents/25jyutaku_houkoku.pdf
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平成25年度人件費等の状況について

人件費 9億0,071万2,553円
常勤職員の給与4億7,065万7,520円
常勤職員数79名平均給与額 5,957,690円