【大阪の縫製業団体】 日系ブラジル人の雇い入れを始める。

(1990年)

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③ 大阪の縫製業団体

＊ 東南アジアからの研修生を受け入れ → 研修であるために賃金水準が低かった
＊ 日系ブラジル人を雇用（1990～92）→ 転職の自由があるために定着せず

1993 年以降は、技能実習生に切り替え

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